Langsung ke konten utama

Hrga Staff

Gaji
Gaji tidak dicantumkan
Jenis pekerjaan
Penuh waktu
Diposting
Sumber
Jobstreet Indonesia (SEEK API + GraphQL)
  • kontrak
  • kantor
Lamar di Jobstreet Indonesia (SEEK API + GraphQL) ↗

Kami akan mengarahkan Anda ke situs tempat lowongan diposting untuk menyelesaikan lamaran.

Deskripsi pekerjaan

Tugas dan Tanggung Jawab :

  • Mendukung proses rekrutmen, mulai dari pemasangan iklan lowongan, seleksi CV, penjadwalan wawancara, hingga onboarding karyawan.

  • Mengelola administrasi kepegawaian, termasuk kontrak kerja, surat-menyurat, mutasi, promosi, surat peringatan, dan pengunduran diri.

  • Memantau dan merekap data kehadiran, keterlambatan, cuti, izin, serta lembur karyawan.

  • Mengelola administrasi asuransi kesehatan karyawan.

  • Memelihara dan memperbarui database serta dokumen karyawan secara lengkap, akurat, dan terjaga kerahasiaannya.

  • Membantu pelaksanaan penilaian kinerja, pelatihan, kegiatan karyawan, dan program internal perusahaan.

  • Menangani kebutuhan operasional kantor, termasuk fasilitas, kendaraan operasional, alat tulis kantor, dan perlengkapan kerja.

  • Mengelola inventaris serta aset perusahaan dan memastikan pencatatannya selalu diperbarui.

  • Berkoordinasi dengan vendor terkait keamanan, kebersihan, perawatan gedung, dan kebutuhan General Affairs lainnya.

  • Membantu pengurusan perizinan perusahaan serta memantau masa berlaku dokumen legal operasional.

  • Menangani pertanyaan dan kebutuhan administratif karyawan secara profesional.

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, Administrasi Bisnis, atau jurusan terkait.

  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai HRGA Staff, HR Staff, atau posisi sejenis.

  • Memahami administrasi personalia, proses rekrutmen, penggajian, BPJS, dan hubungan ketenagakerjaan.

  • Memiliki pengetahuan mengenai peraturan ketenagakerjaan yang berlaku di Indonesia.

  • Berpengalaman menangani operasional kantor, inventaris, aset, dan koordinasi vendor.

  • Menguasai Microsoft Office, terutama Excel, Word, dan PowerPoint.

  • Kemampuan mengoperasikan HRIS atau sistem administrasi HR menjadi nilai tambah.

  • Memiliki kemampuan komunikasi, koordinasi, administrasi, dan pemecahan masalah yang baik.

  • Teliti, cekatan, tegas, jujur, bertanggung jawab, serta mampu menjaga kerahasiaan data.

  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim serta menangani beberapa pekerjaan secara bersamaan.

  • Bersedia ditempatkan di Kalideres, Jakarta Barat.

Referensi: 322707 · Berlaku sampai 25 November 2026

Lowongan terkait lainnya

Lowongan serupa