HRD ( human resource developmen)

HRD (Human Resource Developmen)

Kualifikasi HRD :

* Memiliki pengalaman minimal 1–2 tahun di bidang HRD, diutamakan dari klinik kecantikan atau industri estetika.

* Memahami proses rekrutmen, seleksi, dan wawancara kandidat.

* Memahami administrasi karyawan, kontrak kerja, absensi, serta pengelolaan data karyawan.

* Memahami peraturan ketenagakerjaan yang berlaku di Indonesia.

* Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi, dan leadership yang baik.

* Teliti, disiplin, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dengan target.

* Mampu mengoperasikan Microsoft Office atau Google Workspace.

* Memiliki kemampuan problem solving dan mampu menjaga kerahasiaan data perusahaan.

* Bersedia bekerja secara full-time dan mampu bekerja dalam tim.

* Di utamakan bisa berbahasa inggris

Deskripsi Pekerjaan:

* Melakukan proses rekrutmen dan seleksi karyawan sesuai kebutuhan klinik.

* Menyusun dan mengelola administrasi serta dokumen karyawan.

* Memantau absensi, kedisiplinan, dan kinerja karyawan.

* Mengelola kontrak kerja, onboarding, serta evaluasi karyawan.

* Memastikan pelaksanaan kebijakan perusahaan sesuai peraturan ketenagakerjaan.

* Menangani permasalahan karyawan dan menjaga hubungan kerja yang baik.

* Berkoordinasi dengan manajemen terkait kebutuhan dan pengembangan SDM klinik.