Manager Pre Sales Engineer

Kualfikasi

1. Pendidikan min. S1 Teknik Elektro, Teknik Telekomunikasi, Teknik Informatika, atau jurusan teknik relevan lainnya.

2. Pengalaman kerja min. 5 tahun di bidang pre-sales engineering atau technical sales, dengan min. 3 tahun di tingkat supervisi atau manajerial.

3. Memiliki riwayat kerja di industri marine electronics, navigasi kapal, telekomunikasi, atau sistem integrasi menjadi nilai tambah utama.

4. Rekam jejak terbukti dalam mengelola tim teknis dan mendukung pencapaian target penjualan (sales revenue).

Tanggung Jawab

1. Memimpin, mengarahkan, dan mengevaluasi kinerja tim Pre-Sales Engineer dalam mendukung kegiatan sales dan strategi bisnis perusahaan.

2. Mengawasi penyusunan technical proposal, product comparison, dokumentasi teknis, quotation, hingga kelengkapan sertifikasi produk Feitong.

3. Menjadi eskalasi teknis tingkat lanjut untuk proyek-proyek skala besar, termasuk mendampingi tim sales dalam presentasi dan negosiasi teknis dengan pelanggan strategis.

4. Menetapkan standar dan prosedur untuk survei lapangan, instalasi, commissioning, testing, dan troubleshooting.

5. Menjaga hubungan kemitraan teknis jangka panjang dengan prinsipal (Feitong) serta menyelaraskan roadmap produk dengan kebutuhan pasar.

6. Merancang program product training, strategi promosi teknis pada pameran/seminar, serta pengembangan kapasitas internal tim pre-sales.

Kemampuan tambahan

1. Memiliki jiwa kepemimpinan (leadership), manajemen tim, serta kemampuan pengambilan keputusan yang kuat.

2. Kemampuan analisis bisnis dan strategi penyelesaian masalah teknis (complex problem solving) yang solid.

3. Keterampilan komunikasi tingkat tinggi, presentasi eksekutif, serta negosiasi dan stakeholder management.

4. Pemahaman mendalam tentang arsitektur sistem komunikasi kapal, navigasi, serta kelistrikan/diagram wiring.

5. Berbahasa Inggris (lisan dan tulisan) untuk berkoordinasi langsung dengan prinsipal internasional.