Compensation Benefit (ComBen) & Payroll Staff

Kami mencari kandidat yang teliti, memiliki kemampuan analitis yang baik, dan memahami proses Compensation & Benefits serta Payroll untuk bergabung bersama tim.

Tanggung Jawab:

• Mengelola proses payroll karyawan secara akurat dan tepat waktu setiap periode pembayaran.

• Melakukan perhitungan gaji, tunjangan, lembur, insentif, potongan, dan komponen payroll lainnya.

• Melakukan proses administrasi Compensation & Benefits sesuai kebijakan perusahaan.

• Mengelola dan memastikan data karyawan yang berkaitan dengan payroll dan benefit selalu akurat dan ter-update.

• Melakukan rekonsiliasi serta pengecekan data payroll sebelum proses pembayaran.

• Menyiapkan laporan payroll dan laporan Compensation & Benefits secara berkala.

• Mengelola administrasi BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan serta memastikan data kepesertaan sesuai dengan data karyawan.

• Memproses administrasi terkait perubahan gaji, promosi, mutasi, allowance, reimbursement, dan benefit karyawan sesuai ketentuan perusahaan.

• Berkoordinasi dengan tim Finance terkait proses payroll dan pembayaran benefit karyawan.

• Menangani pertanyaan karyawan terkait payroll, benefit, BPJS, dan komponen kompensasi lainnya.

• Menjaga kerahasiaan seluruh data karyawan dan informasi kompensasi.

• Membantu proses evaluasi dan pengembangan kebijakan Compensation & Benefits perusahaan.

• Melakukan tugas HR lainnya yang berkaitan dengan Compensation & Benefits dan Payroll.

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 Manajemen, Psikologi, Akuntansi, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.

• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Compensation & Benefits, Payroll, atau HR Administration yang memiliki tanggung jawab payroll.

• Memahami proses perhitungan payroll dan administrasi komponen penggajian.

• Memahami administrasi BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.

• Memahami perhitungan lembur, tunjangan, insentif, potongan, dan komponen benefit lainnya.

• Memiliki kemampuan Microsoft Excel yang baik, terutama dalam pengolahan data dan penggunaan formula.

• Teliti, analitis, detail-oriented, dan mampu menjaga kerahasiaan data.

• Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik.

• Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.

• Bersedia bekerja secara full time dan ditempatkan sesuai kebutuhan perusahaan.