Brand Strategist Supervisor

JOB SUMMARY

Bertanggung jawab merencanakan, mengembangkan, dan mengawasi implementasi strategi brand untuk memperkuat positioning, meningkatkan brand awareness, serta memastikan konsistensi identitas brand sesuai dengan target pasar dan tujuan bisnis perusahaan.

Key responsibilities

1. Mengembangkan strategi brand, termasuk brand positioning, brand identity, dan brand communication sesuai visi serta tujuan bisnis Umama Scarves.

2. Melakukan analisis pasar, tren industri, kompetitor, dan consumer insight sebagai dasar pengembangan strategi brand.

3. Merencanakan dan mengawasi implementasi strategi brand serta campaign marketing di berbagai kanal komunikasi.

4. Memastikan konsistensi identitas, pesan, dan komunikasi brand pada seluruh aktivitas pemasaran.

5. Berkolaborasi dengan creative, social media, dan unit terkait dalam pelaksanaan strategi dan campaign brand.

6. Menganalisis efektivitas strategi dan campaign berdasarkan brand performance, audience engagement, dan indikator kinerja yang relevan.

7. Mengidentifikasi peluang pengembangan brand serta memberikan rekomendasi untuk meningkatkan daya saing dan relevansi brand di pasar.

8. Mengarahkan, mengawasi, dan mengevaluasi kinerja tim dalam pelaksanaan strategi serta program pengembangan brand.

9. Menyusun laporan evaluasi dan memberikan rekomendasi pengembangan strategi brand kepada atasan.

Job Requirements

• Minimal S1 Marketing, Ilmu Komunikasi, Manajemen, Branding, atau bidang terkait.

• Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang Brand Strategy, Brand Management, Marketing, atau bidang terkait.

• Memiliki pengalaman memimpin atau mengoordinasikan tim menjadi nilai tambah.

• Memahami brand positioning, brand identity, brand communication, dan brand development.

• Mampu melakukan market research, competitor analysis, serta analisis consumer insight.

• Berpengalaman dalam perencanaan dan evaluasi marketing campaign serta pengembangan strategi brand.

• Memiliki kemampuan analisis data dan evaluasi performa brand untuk mendukung pengambilan keputusan.

• Memiliki kemampuan strategic thinking, leadership, komunikasi, presentasi, dan project management yang baik.

• Kreatif, analitis, proaktif, berorientasi pada target, serta mampu berkoordinasi lintas departemen.