Accounting Assistant Manager (MHG)

A. KUALIFIKASI :

1. Pendidikan minimal S1 Akuntansi.

2. Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang Accounting, dengan pengalaman supervisi/leadership minimal 2 tahun.

3. Pengalaman di rumah sakit, healthcare, atau perusahaan dengan transaksi kompleks menjadi nilai tambah.

4. Memahami proses financial closing, financial reporting, reconciliation, GL, AP/AR, dan fixed asset.

5. Memahami PSAK dan perpajakan.

6. Terbiasa menggunakan ERP/accounting system dan Microsoft Excel.

7. Memiliki kemampuan analitis, attention to detail, serta mampu bekerja dengan target dan deadline.

8. Memiliki kemampuan leadership dan komunikasi yang baik.

B. TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB :

1. Mengawasi dan memastikan proses pencatatan transaksi keuangan sesuai dengan standar akuntansi dan kebijakan perusahaan.

2. Memimpin proses monthly closing dan memastikan penyelesaian laporan keuangan secara tepat waktu dan akurat.

3. Melakukan review atas General Ledger, Journal Entry, Account Payable, Account Receivable, Fixed Asset, dan akun-akun terkait.

4. Menyusun dan melakukan review laporan keuangan bulanan, triwulanan, dan tahunan.

5. Melakukan analisis terhadap saldo akun dan memastikan adanya rekonsiliasi serta tindak lanjut atas selisih yang ditemukan.

6. Memastikan pelaksanaan account reconciliation secara berkala dan terdokumentasi dengan baik.

7. Mengawasi pencatatan dan perhitungan accrual, prepaid expense, depreciation, provision, serta jurnal penyesuaian lainnya.

8. Berkoordinasi dengan tim Finance, Tax, Procurement, Billing, dan unit terkait dalam penyelesaian isu accounting.

9. Mendukung proses budgeting, forecasting, dan financial analysis sesuai kebutuhan manajemen.

10. Mengkoordinasikan kebutuhan data dan dokumen untuk audit internal maupun eksternal serta memastikan tindak lanjut atas temuan audit.

11. Memastikan kepatuhan terhadap PSAK, kebijakan internal, dan ketentuan perpajakan yang berlaku, bekerja sama dengan fungsi Tax.

12. Melakukan monitoring dan improvement terhadap proses serta sistem accounting untuk meningkatkan akurasi, efisiensi, dan internal control.

13. Memberikan supervisi, coaching, dan arahan kepada tim accounting untuk memastikan pencapaian target dan kualitas pekerjaan.

14. Menyusun laporan dan analisis accounting yang dibutuhkan oleh manajemen.