IR, GA & HSE Asst. Manager

Requirement :

• Pendidikan Minimal S1 Jurusan Hukum

• Pengalaman minimal 5 tahun di bidang Hubungan Industrial atau di posisi HR, khususnya dalam menangani masalah hubungan antara perusahaan dan karyawan (serikat pekerja, perjanjian kerja, dll).

• Pengetahuan mendalam tentang peraturan ketenagakerjaan dan perundang-undangan.

• Kemampuan komunikasi yang baik dan negosiasi.

• Pemahaman dalam menyelesaikan perselisihan industrial.

• Kemampuan untuk berinteraksi dengan serikat pekerja dan stakeholder lainnya.

• Kemampuan untuk mengelola fasilitas dan kegiatan operasional perusahaan.

• Kemampuan untuk merancang dan menerapkan kebijakan serta prosedur HSE

• Mengetahui prinsip/metode seperti ISO, FSSC, Lean Six Sigma, dan 5R yang akan menjadi nilai tambah untuk perusahaan

• Penempatan di area Cikarang

Job Descriptions :

• Menjaga hubungan yang harmonis antara manajemen dan karyawan, termasuk berkomunikasi dengan serikat pekerja.

• Menangani dan menyelesaikan perselisihan antara manajemen dan karyawan.

• Melakukan negosiasi terkait perjanjian kerja bersama (PKB), masalah upah, atau kondisi kerja lainnya.

• Mengembangkan dan mengawasi implementasi kebijakan keselamatan di tempat kerja.

• Memastikan perusahaan mematuhi peraturan keselamatan dan kesehatan kerja yang berlaku

• Memastikan bahwa semua fasilitas kantor atau pabrik berfungsi dengan baik, termasuk pemeliharaan fasilitas seperti ruang kerja, toilet, ruang meeting, dan area lainnya.

• Mengelola hubungan dengan pihak ketiga yang menyediakan layanan atau barang untuk perusahaan.

• Menjaga standar kebersihan dan kenyamanan lingkungan kerja dengan bekerja sama dengan pihak kebersihan dan petugas keamanan.