HR Manager

Opportunity
Kami mencari seorang HR Manager yang berpengalaman dan profesional untuk bergabung dengan FITX Group Indonesia. Sebagai HR Manager, Anda akan memainkan peran strategis dalam mengelola seluruh fungsi sumber daya manusia, termasuk perekrutan, pengembangan karyawan, administrasi kepegawaian, dan implementasi kebijakan HR yang mendukung pertumbuhan perusahaan. Posisi ini merupakan kesempatan yang ideal bagi seorang profesional HR yang memiliki pemahaman mendalam tentang best practices HR, mampu menangani berbagai aspek manajemen sumber daya manusia, dan siap berkontribusi dalam menciptakan budaya organisasi yang positif.

Tanggung Jawab

• Mengelola seluruh proses perekrutan, mulai dari identifikasi kebutuhan, pembuatan job description, screening kandidat, hingga onboarding karyawan baru.

• Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR, prosedur, dan program yang sejalan dengan visi dan misi perusahaan.

• Menangani administrasi kepegawaian, termasuk pengelolaan data karyawan dan payroll coordination.

• Merencanakan dan mengeksekusi program pengembangan karyawan.

• Menjalin hubungan industrial yang baik dan menangani employee relations matters secara profesional.

• Memberikan konsultasi HR kepada manajemen terkait strategic HR issues dan organizational development.

Persyaratan

• Pendidikan minimal S1 dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.

• Pengalaman minimal 3 sebagai HR Manager

• Pengetahuan mendalam tentang peraturan ketenagakerjaan, hukum perburuhan, dan regulasi HR di Indonesia.

• Memiliki rekam jejak yang terbukti dalam mengelola proses perekrutan, pengembangan karyawan, dan employee relations.

• Kemampuan excellent communication skills dan interpersonal skills yang kuat untuk berinteraksi dengan berbagai level organisasi.

• Terampil dalam menggunakan HRIS (Talenta) dan Microsoft Office, khususnya Excel dan PowerPoint.

• Kemampuan analytical thinking dan problem-solving yang baik dalam menangani HR issues.