Langsung ke konten utama

Business Development (Intern)

Gaji
Gaji tidak dicantumkan
Jenis pekerjaan
Penuh waktu
Diposting
Sumber
Jobstreet Indonesia (SEEK API + GraphQL)
  • harian
  • kantor
Lamar di Jobstreet Indonesia (SEEK API + GraphQL) ↗

Kami akan mengarahkan Anda ke situs tempat lowongan diposting untuk menyelesaikan lamaran.

Deskripsi pekerjaan

Nama Posisi: Business Development (Intern)

Divisi: Business Development & Commercial Relationship

Sistem Kerja: Onsite / Offline (Jabodetabek) | Senin – Jumat (10.00 – 17.00 WIB)

Skema Kompensasi: Insentif Berbasis Kinerja / Performance-Based Incentive (Uncapped)

Pendamping Langsung: Tim konsultan senior / Team leader


Ringkasan Peran

Sebagai Business Development Intern, kamu berperan dalam memetakan peluang pasar dan membangun komunikasi awal dengan calon mitra bisnis potensial di industri perdagangan berjangka. Di posisi ini, kamu tidak dilepas sendiri, melainkan dibina langsung oleh tim konsultan senior untuk menguasai komunikasi bisnis, analisis pasar makro, dan teknik negosiasi tingkat tinggi.


Tanggung Jawab Utama

  • Market Mapping & Lead Generation: Memetakan dan menyusun basis data prospek mitra bisnis potensial memanfaatkan platform profesional dan komunitas bisnis.

  • Client Outreach & Bridging: Melakukan kontak awal secara profesional untuk memperkenalkan profil perusahaan, lalu menjadwalkan sesi diskusi prospek bersama Senior Consultant.

  • Active Shadowing & Learning: Mendampingi Senior Consultant dalam sesi konsultasi klien untuk mempelajari strategi presentasi dan negosiasi bisnis secara langsung.

  • Lead Nurturing & Market Update: Menyalurkan materi analisis pasar harian dari tim analis perusahaan kepada basis data prospek untuk memelihara hubungan profesional jangka panjang.

Kualifikasi & Persyaratan

  • Mahasiswa tingkat akhir atau fresh graduate (semua jurusan; Ekonomi, Manajemen, Komunikasi, atau Psikologi nilai tambah).

  • Berdomisili di area Jabodetabek dan bersedia bekerja secara onsite/offline.

  • Memahami serta siap bekerja dengan skema kompensasi berbasis insentif/performa.

  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, percaya diri, dan proaktif.

Referensi: 206549 · Berlaku sampai 7 November 2026

Lowongan terkait lainnya

Lowongan serupa