Industrial Relation Staff

Syarat & Kualifikasi:

• Pendidikan minimal lulusan S-1 Hukum

• Pengalaman kerja 2 tahun pada posisi yang sama di Industri Kelapa Sawit

Keterampilan & Kemampuan:

• Memahami proses bisnis perkebunan kelapa sawit dan operasional Pabrik Kelapa Sawit (PKS).

• Memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan yang berlaku.

• Berpengalaman dalam menangani perselisihan hubungan industrial melalui proses bipartit, tripartit, hingga Pengadilan Hubungan Industrial (PHI).

• Mampu mengoperasikan Microsoft Office, khususnya Excel, Word, dan PowerPoint.

• Memiliki keterampilan kepemimpinan, manajemen organisasi, negosiasi, dan komunikasi yang baik.

• Memiliki integritas tinggi, disiplin, serta berorientasi pada pencapaian target.

• Mampu mengoordinasikan pekerjaan dan berkolaborasi secara efektif dalam tim.